---Advertisement---

APGENCO AEE Recruitment 2026: 100 అసిస్టెంట్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఇంజనీర్ పోస్టులకు నోటిఫికేషన్ విడుదల – పూర్తి వివరాలు

By SRIHARI SANGU

July 4, 2026 12:58 AM

APGENCO AEE Recruitment 2026

---Advertisement---

APGENCO AEE Recruitment 2026

Introduction

నమస్కారం మిత్రులారా! ఉద్యోగ పథం (UdyogPatham.in) పాఠకులకు స్వాగతం. నా 10 ఏళ్ల హెచ్ఆర్ (HR) మరియు రిక్రూట్మెంట్ కెరీర్లో ఎన్నో ప్రభుత్వ మరియు ప్రైవేట్ రంగాల నోటిఫికేషన్లు చూశాను, విశ్లేషించాను. కానీ, పవర్ సెక్టార్ (Power Sector) లో, ముఖ్యంగా ఆంధ్రప్రదేశ్ పవర్ జనరేషన్ కార్పొరేషన్ లిమిటెడ్ (APGENCO) లాంటి ప్రతిష్టాత్మక సంస్థ నుండి వచ్చే ఉద్యోగాలకు ఒక ప్రత్యేక స్థానం ఉంటుంది. ఇంజనీరింగ్ పూర్తి చేసిన యువతకు ఇది ఒక సువర్ణావకాశం అని నా సుదీర్ఘ అనుభవం చెబుతోంది.

తాజాగా, APGENCO సంస్థ అసిస్టెంట్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఇంజనీర్ (Assistant Executive Engineer – AEE) పోస్టుల భర్తీ కోసం డైరెక్ట్ రిక్రూట్మెంట్ నోటిఫికేషన్ (Notification No. 01/CGM (Adm, IS&ERP)/2026, Dt. 25.06.2026) ను విడుదల చేసింది. ఎలక్ట్రికల్, మెకానికల్, ఎలక్ట్రానిక్స్ మరియు సివిల్ విభాగాల్లోని ఖాళీలను భర్తీ చేయనున్నారు.

ప్రభుత్వ రంగంలో ఒక మంచి ఇంజనీరింగ్ కెరీర్ నిర్మించుకోవాలని కలలు కనే అభ్యర్థులకు, సమాజానికి నాణ్యమైన విద్యుత్ సేవలు అందించాలనే తపన ఉన్నవారికి ఇది అద్భుతమైన వేదిక. ఈ ఆర్టికల్ లో నేను నా హెచ్ఆర్ అనుభవాన్ని జోడించి, ఈ నోటిఫికేషన్ లోని ప్రతి అంశాన్ని – ఖాళీల వివరాలు, అర్హతలు, ఎంపిక విధానం, సిలబస్, మరియు దరఖాస్తు చేసుకునే విధానాన్ని అత్యంత వివరంగా మీ ముందుకు తీసుకువస్తున్నాను.

Organization Overview : APGENCO

ఆంధ్రప్రదేశ్ పవర్ జనరేషన్ కార్పొరేషన్ లిమిటెడ్ (APGENCO) అనేది ఆంధ్రప్రదేశ్ రాష్ట్రంలోనే అతిపెద్ద విద్యుత్ ఉత్పత్తి సంస్థ. ఈ సంస్థ మొత్తం 6389 MW స్థాపిత సామర్థ్యాన్ని కలిగి ఉంది. ఇందులో 4210 MW (65.89%) థర్మల్, 1773.6 MW (27.76%) హైడ్రో మరియు 405.4 MW (6.35%) సోలార్ పవర్ స్టేషన్లు ఉన్నాయి. 2025-26 ఆర్థిక సంవత్సరంలో ఆంధ్రప్రదేశ్ రాష్ట్ర మొత్తం ఇంధన అవసరాల్లో 40.43% ఈ సంస్థే అందిస్తోంది. దేశంలోనే అత్యుత్తమ పవర్ యుటిలిటీగా మరియు ప్రపంచంలోనే బెస్ట్ సంస్థల్లో ఒకటిగా ఎదగాలనే లక్ష్యంతో APGENCO పనిచేస్తోంది. వృత్తినిపుణులకు ఇదొక అద్భుతమైన అవకాశం అందిస్తోంది.

Recruitment Highlights Table : APGENCO

కింది పట్టికలో ఈ రిక్రూట్మెంట్ కు సంబంధించిన ముఖ్యాంశాలను సంక్షిప్తంగా అందించడం జరిగింది:

రిక్రూట్మెంట్ వివరాలుసమాచారం
సంస్థ పేరుఆంధ్రప్రదేశ్ పవర్ జనరేషన్ కార్పొరేషన్ లిమిటెడ్ (APGENCO)
పోస్టు పేరుఅసిస్టెంట్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ఇంజనీర్ (AEE – Electrical/ Mechanical/ Electronics/ Civil)
మొత్తం ఖాళీలు100 పోస్టులు
విద్యార్హతసంబంధిత బ్రాంచ్ లో B.E/B.Tech/A.M.I.E పాసై ఉండాలి
వయో పరిమితి18 నుండి 42 సంవత్సరాలు (01/07/2026 నాటికి)
జీతం (Probation)నెలకు రూ. 75,000/- (కన్సాలిడేటెడ్)
అప్లికేషన్ విధానంఆన్లైన్ (Online)
జాబ్ లొకేషన్ఆంధ్రప్రదేశ్ రాష్ట్రంలోని వివిధ జోన్లు/జనరేటింగ్ స్టేషన్లు
చివరి తేదీ20.07.2026 (రాత్రి 23:59 గంటల వరకు)

Vacancy Details : APGENCO

నా అనుభవంలో, అభ్యర్థులు మొదటగా చూసేది ఖాళీల వివరాలే. APGENCO ఈ నోటిఫికేషన్ ద్వారా మొత్తం 100 AEE పోస్టులను భర్తీ చేయబోతోంది. ఈ పోస్టులను బ్రాంచీల వారీగా, ఓపెన్ (Non-Local) మరియు లోకల్ కేటగిరీలుగా విభజించారు.

  • ఎలక్ట్రికల్ బ్రాంచ్ (Electrical Branch): మొత్తం 52 ఖాళీలు (ఓపెన్: 5, లోకల్: 47).
  • మెకానికల్ బ్రాంచ్ (Mechanical Branch): మొత్తం 21 ఖాళీలు (ఓపెన్: 5, లోకల్: 16).
  • ఎలక్ట్రానిక్స్ బ్రాంచ్ (Electronics Branch): మొత్తం 7 ఖాళీలు (ఓపెన్: 3, లోకల్: 4).
  • సివిల్ బ్రాంచ్ (Civil Branch): మొత్తం 20 ఖాళీలు (ఓపెన్: 5, లోకల్: 15).

ఈ ఖాళీలు తాత్కాలికమైనవి మరియు భవిష్యత్తులో పరిపాలనా అవసరాలను బట్టి పెరగొచ్చు లేదా తగ్గొచ్చు అని సంస్థ స్పష్టం చేసింది.

Educational Qualifications : APGENCO

హెచ్ఆర్ విశ్లేషకుడిగా నేను ఎప్పుడూ చెప్పే మొదటి మాట.. “మీరు ఏ పోస్టుకు దరఖాస్తు చేస్తున్నా, ముందుగా మీ విద్యార్హతలు సరిపోలుతున్నాయో లేదో చెక్ చేసుకోండి”. బ్రాంచీల వారీగా అవసరమైన విద్యార్హతలు ఇలా ఉన్నాయి:

  • AEE (Electrical): గుర్తింపు పొందిన యూనివర్సిటీ నుండి Electrical & Electronics Engineering లో B.E/ B.Tech/ A.M.I.E లేదా సమానమైన విద్యార్హత కలిగి ఉండాలి.
  • AEE (Mechanical): Mechanical Engineering లో B.E/ B.Tech/ A.M.I.E లేదా తత్సమాన కోర్సు పూర్తి చేసి ఉండాలి.
  • AEE (Electronics): Electronics & Communication Engineering/ Instrumentation & Controls Engineering/ Electronics & Instrumentation Engineering/ Electronics Control Engineering/ Instrumentation Engineering/ Electronics Instrumentation & Power/ Power electronics/ Computer Science Engineering/ Computer Science & information Technology లో B.E/ B.Tech./ A.M.I.E పూర్తి చేసి ఉండాలి.
  • AEE (Civil): Civil Engineering లో B.E/ B.Tech/ A.M.I.E లేదా సమానమైన అర్హత ఉండాలి.

ముఖ్యమైన సూచనలు:

  • నోటిఫికేషన్ విడుదల తేదీ నాటికి అభ్యర్థులు పై అర్హతలను కలిగి ఉండాలి.
  • డిస్టెన్స్ మోడ్ (Distance Mode) లో ఇతర రాష్ట్రాల యూనివర్సిటీల స్టడీ సెంటర్ల ద్వారా పొందిన డిగ్రీలు చెల్లవు.
  • అభ్యర్థి అర్హత నోటిఫికేషన్లో అడిగిన దానికి భిన్నంగా ఉంటే, ఆ అర్హత సమానమే (Equivalent) అని నిరూపించేందుకు సంబంధిత యూనివర్సిటీ రిజిస్ట్రార్ లేదా ప్రభుత్వ ఉత్తర్వుల కాపీని సమర్పించాలి.

Age Limit :

ప్రభుత్వ ఉద్యోగాలకు వయో పరిమితి చాలా కీలకం.

  • కనీస వయస్సు: 18 సంవత్సరాలు (01/07/2026 నాటికి).
  • గరిష్ట వయస్సు: 42 సంవత్సరాలు (01/07/2026 నాటికి).

Age Relaxation :

వివిధ రిజర్వేషన్ కేటగిరీల అభ్యర్థులకు ప్రభుత్వ నిబంధనల ప్రకారం వయో సడలింపు ఉంటుంది:

Vizianagaram DCCB Staff Assistant Recruitment 2026
Vizianagaram DCCB Staff Assistant Recruitment 2026 – విజయనగరం డీసీసీబీలో 25 స్టాఫ్ అసిస్టెంట్ ఉద్యోగాలు
  • SC/ ST/ BC/ EWS అభ్యర్థులకు: గరిష్ట వయోపరిమితి 47 సంవత్సరాల వరకు సడలింపు ఉంది.
  • దివ్యాంగులకు (PwBD): గరిష్ట వయోపరిమితి 52 సంవత్సరాల వరకు సడలింపు ఉంటుంది.

Salary Details :

ఒక సీనియర్ రిక్రూట్మెంట్ అనలిస్ట్ గా నేను గమనించినది ఏమిటంటే, ప్రైవేట్ రంగంతో సమానంగా, లేదా అంతకంటే మెరుగ్గా APGENCO లాంటి ప్రభుత్వ సంస్థలు ఆకర్షణీయమైన వేతనాలను అందిస్తున్నాయి.

  • ప్రొబేషన్ పీరియడ్ (Probation Period): ఎంపికైన అభ్యర్థులను మొదట 2 సంవత్సరాల పాటు ప్రొబేషన్ లో ఉంచుతారు. ఈ సమయంలో వారికి నెలకు రూ. 75,000/- కన్సాలిడేటెడ్ వేతనం చెల్లిస్తారు.
  • ప్రొబేషన్ తర్వాత స్కేల్: రెండేళ్ల ప్రొబేషన్ విజయవంతంగా పూర్తి చేసుకున్న తర్వాత, అభ్యర్థులను రెగ్యులర్ పే స్కేల్ లోకి తీసుకుంటారు. ఆ పే స్కేల్: Rs. 86245-2900-100745-3350-117495-3725-136120-4155-156895-4550-179645-4850-203895-5020-208915 (RPS-2022).

అదనపు అలవెన్సులు:

బేసిక్ జీతంతో పాటు పనిచేసే ప్రదేశాన్ని బట్టి వివిధ అలవెన్సులు కూడా అందుతాయి (ఈ అలవెన్సులు సవరణకు లోబడి ఉంటాయి):

  • థర్మల్ స్టేషన్లలో (Thermal Stations): ప్రాజెక్ట్ అలవెన్స్ రూ. 19,550/-.
  • హైడెల్ స్టేషన్లలో (Hydel Stations): ప్రాజెక్ట్ అలవెన్స్ రూ. 21,360/-.
  • సిలేరు కాంప్లెక్స్ (Sileru Complex): రూ. 31,580/-.
  • కన్స్ట్రక్షన్ ప్రాజెక్టులు (Projects Under Construction): రూ. 21,050/-.
  • షిఫ్ట్ అలవెన్స్ (Shift Allowance): రూ. 5,410/-.
  • కన్వేయన్స్ అలవెన్స్ (Conveyance Allowance): రూ. 1,375/-.
  • హాట్ లైన్ అలవెన్స్ (Hotline Allowance): రూ. 42,110/-.
  • దీనితో పాటు పనితీరు ఆధారిత PLGA (Performance Linked Generation Allowance), ఉచిత క్వార్టర్స్, ఆసుపత్రి సౌకర్యం మరియు పిల్లల చదువు కోసం DAV స్కూల్ వసతి కల్పిస్తారు.

Selection Process :

నా అనుభవంలో, ఎంపిక విధానం పారదర్శకంగా ఉండటం ఏ నోటిఫికేషన్ కైనా గీటురాయి. APGENCO ఎంపిక విధానం పూర్తిగా మెరిట్ పై ఆధారపడి ఉంటుంది.

  1. కంప్యూటర్ బేస్డ్ టెస్ట్ (CBT): అర్హులైన అభ్యర్థులకు ముందుగా ఆన్లైన్ లో కంప్యూటర్ ఆధారిత పరీక్ష నిర్వహిస్తారు.
  2. సర్టిఫికెట్ వెరిఫికేషన్: CBT లో సాధించిన మార్కుల ఆధారంగా, ఖాళీలకు సమానంగా (1:1 నిష్పత్తిలో) మెరిట్ లిస్ట్ తయారు చేసి అభ్యర్థులను సర్టిఫికెట్ వెరిఫికేషన్ కు పిలుస్తారు.
  3. ఈ వెరిఫికేషన్ లో సర్టిఫికెట్లు అన్నీ సరైనవిగా ఉంటే, రిజర్వేషన్ మరియు అభ్యర్థి ఇచ్చిన జోనల్ ప్రాధాన్యతల ఆధారంగా తుది పోస్టింగ్ ఇస్తారు. ఇందులో ఎలాంటి ఇంటర్వ్యూ లేకపోవడం అభ్యర్థులకు కలిసొచ్చే అంశం.

కనీస అర్హత మార్కులు (Minimum Qualifying Marks):

CBT లో కేటగిరీల వారీగా కనీస మార్కులు సాధించాలి.

  • OC/EWS అభ్యర్థులకు: 40% మార్కులు.
  • BC అభ్యర్థులకు: 35% మార్కులు.
  • SC/ST/PwBD అభ్యర్థులకు: 30% మార్కులు.

(గమనిక: కనీస మార్కులు సాధించినంత మాత్రాన ఉద్యోగం వచ్చినట్లు కాదు. ఎంపిక కేవలం మెరిట్ లిస్ట్ ఆధారంగానే జరుగుతుంది.)

నార్మలైజేషన్ (Normalization) విధానం: పరీక్షను పలు షిఫ్టుల్లో నిర్వహిస్తారు కాబట్టి నార్మలైజేషన్ పద్ధతిని పాటిస్తారు. ఈ పద్ధతిలో కింది ఫార్ములాను ఉపయోగిస్తారు: $\hat{Mij}=\frac{\overline{M}_{t}^{g}-M_{q}^{g}}{\overline{M}_{ti}-M_{iq}}(M_{ij}-M_{iq})+M_{q}^{gm}$.

Exam Pattern :

పరీక్ష విధానాన్ని స్పష్టంగా అర్థం చేసుకోవడం విజయం సాధించడంలో సగం పని పూర్తయినట్లే.

  • పరీక్ష మొత్తం 100 మార్కులకు ఉంటుంది.
  • పరీక్షా సమయం: 3 గంటలు.
  • ప్రశ్నాపత్రం కేవలం ఇంగ్లీష్ (English) భాషలో మాత్రమే ఉంటుంది.
  • ఎలాంటి నెగెటివ్ మార్కింగ్ (No Negative Marks) లేదు. ఇది అభ్యర్థులకు ఒక గొప్ప ఊరటనిచ్చే అంశం.

మార్కుల విభజన పట్టిక:

విభాగంఅంశాలుమార్కులు
Part – Aకోర్ సబ్జెక్ట్ (బ్రాంచ్ కు సంబంధించిన ప్రశ్నలు)70 మార్కులు
Part – Bరీజనింగ్ & జనరల్ ఇంటెలిజెన్స్ (Reasoning & General Intelligence)5 మార్కులు
జనరల్ అవేర్నెస్ (General Awareness)5 మార్కులు
క్వాంటిటేటివ్ ఆప్టిట్యూడ్ (Quantitative Aptitude)7 మార్కులు
ఇంగ్లీష్ లాంగ్వేజ్ & కాంప్రహెన్షన్ (English Language)8 మార్కులు
కంప్యూటర్ నాలెడ్జ్ (Computer Knowledge)5 మార్కులు
మొత్తం100 మార్కులు

Syllabus Details :

కొందరు అభ్యర్థులు సిలబస్ ను పైపైన చదివి వదిలేస్తుంటారు. అది సరైన పద్ధతి కాదు. సిలబస్ లోని ప్రతి టాపిక్ ను కవర్ చేయాలి. నోటిఫికేషన్లో ఇచ్చిన సిలబస్ వివరాలు ఇలా ఉన్నాయి:

Common Syllabus (అన్ని బ్రాంచీల వారికి ఉమ్మడి సిలబస్ – 30 మార్కులు):

  • Reasoning and General Intelligence (5 Marks): అనాలజీ, క్లాసిఫికేషన్, వెన్ డయాగ్రమ్స్, సిరీస్, కోడింగ్-డీకోడింగ్, ప్రాబ్లమ్ సాల్వింగ్, క్రిటికల్ థింకింగ్ తదితరాలు.
  • General Awareness (5 Marks): కరెంట్ అఫైర్స్, ఇండియా మరియు పొరుగు దేశాల చరిత్ర, సంస్కృతి, భూగోళశాస్త్రం, ఆర్థికం, జనరల్ పాలసీ, సైంటిఫిక్ రీసెర్చ్.
  • Quantitative Aptitude (7 Marks): నంబర్ సిస్టమ్, ఫ్రాక్షన్స్, డెసిమల్స్, బేసిక్ అర్థమెటిక్ ఆపరేషన్స్ (10+2 స్థాయిలో).
  • English Language (8 Marks): వొకాబులరీ, గ్రామర్, సినానిమ్స్, యాంటోనిమ్స్, స్పాట్ ది ఎర్రర్, యాక్టివ్/పాసివ్ వాయిస్, డైరెక్ట్/ఇండైరెక్ట్ స్పీచ్, ప్యాసేజ్ కాంప్రహెన్షన్.
  • Computer Knowledge (5 Marks): కంప్యూటర్ బేసిక్స్, CPU, మెమరీ, ఇన్పుట్/అవుట్పుట్ డివైజెస్, MS Office, ఇంటర్నెట్, సైబర్ సెక్యూరిటీ బేసిక్స్.

Core Syllabus (సంబంధిత బ్రాంచ్ – 70 మార్కులు):

SVIMS Tirupati Staff Nurse Recruitment 2026
SVIMS Tirupati Staff Nurse Recruitment 2026: 236 పోస్టుల భర్తీకి భారీ నోటిఫికేషన్, అర్హతలు, ఎంపిక విధానం
  • Electrical Branch: ఎలక్ట్రిక్ సర్క్యూట్స్, ఎలక్ట్రికల్ మెషీన్స్, పవర్ సిస్టమ్స్, కంట్రోల్ సిస్టమ్స్, మెజర్మెంట్స్, అనలాగ్ మరియు డిజిటల్ ఎలక్ట్రానిక్స్, పవర్ ఎలక్ట్రానిక్స్ అండ్ డ్రైవ్స్.
  • Mechanical Branch: స్ట్రెంత్ ఆఫ్ మెటీరియల్స్, ఫ్లూయిడ్ మెకానిక్స్ అండ్ మెషినరీ, థర్మోడైనమిక్స్, హీట్ ట్రాన్స్ఫర్, వైబ్రేషన్స్, థియరీ ఆఫ్ మెషీన్స్, డిజైన్ ఆఫ్ మెషిన్ ఎలిమెంట్స్, మెటీరియల్ సైన్స్, ప్రొడక్షన్ అండ్ ఆపరేషన్ మేనేజ్మెంట్.
  • Electronics Branch: అనలాగ్ ఎలక్ట్రానిక్స్, డిజిటల్ ఎలక్ట్రానిక్స్, బేసిక్స్ ఆఫ్ సర్క్యూట్స్, సిగ్నల్స్ అండ్ సిస్టమ్స్, ట్రాన్స్డ్యూసర్స్, ఎలక్ట్రికల్ అండ్ ఎలక్ట్రానిక్ మెజర్మెంట్స్, కంట్రోల్ సిస్టమ్స్.
  • Civil Branch: స్ట్రెంత్ ఆఫ్ మెటీరియల్స్, రీన్ఫోర్స్డ్ కాంక్రీట్, సాయిల్ మెకానిక్స్, స్టీల్ స్ట్రక్చర్స్, ఫౌండేషన్ ఇంజనీరింగ్, ఫ్లూయిడ్ మెకానిక్స్ అండ్ మెషినరీ.

Application Fee:

దరఖాస్తు రుసుము వివరాలు కింది విధంగా ఉన్నాయి:

అప్లికేషన్ ఫీజు వివరాలుఫీజు మొత్తం
అప్లికేషన్ ప్రాసెసింగ్ & పరీక్ష ఫీజురూ. 1000/-
చెల్లింపు విధానంఆన్లైన్ పేమెంట్ గేట్వే ద్వారా మాత్రమే

(గమనిక: ఫీజు ఒకసారి చెల్లించిన తర్వాత తిరిగి ఇవ్వబడదు.)

Important Dates:

హెచ్ఆర్ గా నాకెప్పుడూ ఎదురయ్యే ప్రశ్న.. “సార్, లాస్ట్ డేట్ ఎప్పుడు?”. చివరి నిమిషం దాకా వేచి చూడకుండా, తేదీలను క్యాలెండర్ లో సేవ్ చేసుకోండి.

ముఖ్యమైన ఘట్టంతేదీలు
నోటిఫికేషన్ విడుదల తేదీ25.06.2026
ఆన్లైన్ దరఖాస్తుల ప్రారంభం30.06.2026 (ఉదయం 10:00 గంటలకు)
దరఖాస్తుకు చివరి తేదీ20.07.2026 (రాత్రి 23:59 గంటల వరకు)
ఆన్లైన్ మాక్ టెస్ట్ (Mock Test) లభ్యత15.08.2026 నుండి
హాల్ టికెట్ల డౌన్లోడ్పరీక్షకు 7 రోజుల ముందు నుండి
కంప్యూటర్ బేస్డ్ టెస్ట్ (CBT) తేదీలు22.08.2026 నుండి 29.08.2026 వరకు
ఇనీషియల్ కీ (Initial Key) విడుదలచివరి పరీక్ష పూర్తయిన 2వ రోజు
మెరిట్ లిస్ట్ ప్రకటన (అంచనా)సెప్టెంబర్ చివరి వారంలో (ఫైనల్ కీ వచ్చిన 7 రోజులకు)

Required Documents:

ఆన్లైన్ లో అప్లై చేసేటప్పుడు మరియు వెరిఫికేషన్ సమయంలో కింది సర్టిఫికెట్లు తప్పనిసరిగా సిద్ధం చేసుకోవాలి:

  • ఆన్లైన్ అప్లికేషన్ ఫామ్ మరియు హాల్ టికెట్.
  • విద్యార్హత సర్టిఫికెట్లు (S.S.C, ఇంటర్మీడియట్, డిగ్రీ, పీజీ మొదలైనవి).
  • వయస్సు ధృవీకరణ పత్రం (ఉదాహరణకు జనన ధృవీకరణ పత్రం లేదా SSC మెమో).
  • కమ్యూనిటీ సర్టిఫికెట్ (SC/ST/BC కేటగిరీల కోసం) ఒరిజినల్.
  • దివ్యాంగులు అయితే SADAREM జారీ చేసిన సర్టిఫికెట్.
  • స్కూల్ స్టడీ సర్టిఫికెట్లు (లోకల్ స్టేటస్ కోసం).
  • రెసిడెన్స్ సర్టిఫికెట్ (సరైన విద్యా సంస్థల్లో చదవని వారికి).
  • EWS రిజర్వేషన్ కోరే వారికి అప్లికేషన్ సంవత్సరానికి ముందు ఆర్థిక సంవత్సరపు ఆదాయ ధృవీకరణ పత్రం (Income Certificate).
  • గుర్తింపు కార్డు (ఆధార్ కార్డు/ ఓటర్ ఐడీ/ పాస్పోర్ట్/ డ్రైవింగ్ లైసెన్స్/ పాన్ కార్డు తదితరాలు).
  • గతంలో ఎక్కడైనా పనిచేస్తుంటే ఆయా సంస్థల నుండి No Objection Certificate (NOC).
  • తెలంగాణ నుండి ఏపీకి వలస వచ్చిన వారైతే, ఏపీ ప్రభుత్వ నిబంధనల ప్రకారం లోకల్ స్టేటస్ సర్టిఫికెట్.

Reservation Details:

నియామకాల్లో పారదర్శకత కోసం రిజర్వేషన్ల అమలు పక్కాగా జరుగుతుందని APGENCO స్పష్టం చేసింది:

  • వర్టికల్ రిజర్వేషన్లు: SC, ST, BC మరియు EWS అభ్యర్థులకు ప్రభుత్వ నిబంధనల ప్రకారం రిజర్వేషన్లు ఉంటాయి.
  • హారిజాంటల్ రిజర్వేషన్లు:
    • మహిళలకు 33 1/3% రిజర్వేషన్ అమలు చేస్తారు.
    • దివ్యాంగులకు (PwBD) 4% రిజర్వేషన్ కేటాయించారు.

Important Instructions:

హెచ్ఆర్ రిక్రూట్మెంట్ అనలిస్ట్ గా నేను గట్టిగా చెప్పదలుచుకున్న ఒక విషయం “సర్వీస్ బాండ్ (Service Bond)”. ఇది చాలా మంది అభ్యర్థులు నిర్లక్ష్యం చేస్తారు, కానీ ఇది అత్యంత కీలకం.

  • సర్వీస్ బాండ్ (Service Bond): ఉద్యోగంలో చేరే సమయంలో ప్రతి అభ్యర్థి రూ. 110/- స్టాంప్ పేపర్ పై ఒక బాండ్ రాయాల్సి ఉంటుంది. ప్రొబేషన్ పీరియడ్ (2 ఏళ్లు) పూర్తయిన తర్వాత కనీసం 5 సంవత్సరాల పాటు APGENCO లోనే పనిచేస్తానని అంగీకరిస్తూ ఈ బాండ్ ఉంటుంది.
  • ఒరిజినల్ సర్టిఫికెట్ల డిపాజిట్: మొత్తం 7 ఏళ్ల బాండ్ పీరియడ్ సమయంలో అభ్యర్థులు తమ ఒరిజినల్ డిగ్రీ, బర్త్, కమ్యూనిటీ సర్టిఫికెట్లను APGENCO వద్ద డిపాజిట్ చేయాలి. అత్యవసర పరిస్థితుల్లో సర్టిఫికెట్లు కావాలంటే రూ. 1,00,000/- సెక్యూరిటీ డిపాజిట్ చెల్లించి తీసుకోవచ్చు. తిరిగి ఇచ్చాక ఆ డబ్బు వాపసు చేస్తారు.
  • ఉద్యోగం వదిలేస్తే జరిమానా: 2 ఏళ్ల ప్రొబేషన్ లోపల ఉద్యోగం మానేస్తే.. అప్పటి వరకు తీసుకున్న జీతంతో పాటు అదనంగా రూ. 5,00,000/- లిక్విడేటెడ్ డామేజెస్ గా చెల్లించాలి. ప్రొబేషన్ పూర్తయిన తర్వాత, 5 ఏళ్ల సర్వీస్ పూర్తి చేయకుండా మానేస్తే రూ. 10,00,000/- చెల్లించాల్సి ఉంటుంది.
  • ఎలాంటి పైరవీలు వద్దు: రిక్రూట్మెంట్ పారదర్శకంగా జరుగుతుంది. రాజకీయ నాయకుల లేదా అధికారుల ద్వారా సిఫార్సులు చేయిస్తే అప్లికేషన్ శాశ్వతంగా రద్దు చేస్తారు.

How To Apply Online:

ఆన్లైన్లో దరఖాస్తు ప్రక్రియలో ఎలాంటి తప్పులు చేయకండి. కింద నేను స్టెప్-బై-స్టెప్ ప్రాసెస్ వివరిస్తున్నాను:

  • Step 1: ముందుగా అధికారిక వెబ్సైట్ https://apgenco.gov.in లేదా https://apvidyutrecruitment.apcfss.in ను సందర్శించండి.
  • Step 2: ఆన్లైన్ లింక్ ఓపెన్ చేసి, మీ ఆధార్ నంబర్ లింక్ అయిన మొబైల్ నంబర్ ను ఎంటర్ చేయండి. ఆ నంబర్ కు OTP వస్తుంది, దానితో రిజిస్ట్రేషన్ పూర్తి చేయండి.
  • Step 3: ఫీజు చెల్లింపు (Payment Gateway) ఆప్షన్ కు వెళ్లి రూ. 1000/- చెల్లించండి. ఫీజు కట్టగానే ఒక ‘Journal Number’ వస్తుంది.
  • Step 4: ఆ జర్నల్ నంబర్ ఉపయోగించి లాగిన్ అవ్వండి. అప్లికేషన్ ఫామ్ లో మీ పేరు, విద్యార్హతలు, మరియు మీ జోనల్ ప్రాధాన్యతలను (Preferences) తప్పులు లేకుండా నింపండి. ఒకసారి సబ్మిట్ చేశాక ప్రాధాన్యతలను మార్చుకునే అవకాశం లేదు.
  • Step 5: మీ పాస్ పోర్ట్ సైజు ఫోటో, సంతకం మరియు అవసరమైన సర్టిఫికెట్లను (SC/ST/BC/EWS/SADAREM, స్టడీ సర్టిఫికెట్లు) స్కాన్ చేసి సరైన సైజులో అప్లోడ్ చేయండి. అంతా సరిచూసుకుని అప్లికేషన్ ను ఫైనల్ సబ్మిట్ చేయండి.

Why This Recruitment Is Important

నా హెచ్ఆర్ అనుభవంలో నేను గమనించినది ఏంటంటే, APGENCO జాబ్ అనేది ఒక పబ్లిక్ సర్వీస్ లాంటిది. ఆంధ్రప్రదేశ్ లోని 5 కోట్ల మంది ప్రజల భవిష్యత్తు మరియు భారతదేశ అభివృద్ధికి ఈ సంస్థ ప్రత్యక్షంగా దోహదం చేస్తుంది. ఇంజనీర్ గా కేవలం ఆఫీస్ కే పరిమితం కాకుండా, క్షేత్ర స్థాయిలో దేశ సేవ చేసే గొప్ప అవకాశం ఇది. అత్యుత్తమ కెరీర్ గ్రోత్, ఆకర్షణీయమైన జీతం, ఉద్యోగ భద్రత, మరియు ప్రతిభను మాత్రమే ప్రోత్సహించే వాతావరణం ఇక్కడ ఉంటుంది.

Preparation Tips

రికార్డుల ప్రకారం, పరీక్షలో విజయం సాధించాలంటే ఒక స్ట్రాటజీ అవసరం.

  • మీ సబ్జెక్టుకు సంబంధించిన 70 మార్కుల కోర్ సిలబస్ (Core Syllabus) మీద పూర్తి పట్టు సాధించండి.
  • నెగెటివ్ మార్కులు లేవు కాబట్టి, పరీక్షలో ఒక్క ప్రశ్నను కూడా వదిలిపెట్టకండి.
  • ఆగస్టు 15, 2026 నుండి వెబ్సైట్లో మాక్ టెస్ట్ (Mock Test) అందుబాటులో ఉంటుంది. పరీక్ష ఆన్లైన్ లో (CBT) ఉంటుంది కాబట్టి, తప్పకుండా ఆ మాక్ టెస్ట్ ప్రాక్టీస్ చేయండి.
  • కంప్యూటర్ నాలెడ్జ్ కి 5 మార్కులు ఉన్నాయి. సైబర్ సెక్యూరిటీ, MS Office బేసిక్స్ చదువుకోవడం మరవద్దు.

Important Links Table

ముఖ్యమైన లింక్స్వెబ్సైట్ URL
అధికారిక వెబ్సైట్ (Official Website)Check Now
అధికారిక PDFDownload
ఆన్లైన్ అప్లికేషన్ పోర్టల్Apply Now

Apply Now: APSPDCL AEE Recruitment 2026 Notification: 135 పోస్టులు

Frequently Asked Questions:

1. APGENCO AEE రిక్రూట్మెంట్ 2026 కి మొత్తం ఎన్ని ఖాళీలు ఉన్నాయి? మొత్తం 100 AEE ఖాళీలు (ఎలక్ట్రికల్ 52, మెకానికల్ 21, ఎలక్ట్రానిక్స్ 7, సివిల్ 20) ఉన్నాయి.

Kamareddy Anganwadi Recruitment 2026
Kamareddy Anganwadi Recruitment 2026: 190 టీచర్ & ఆయా పోస్టులు | Apply Online

2. వయోపరిమితి ఎంత ఉండాలి? అభ్యర్థుల వయస్సు 01/07/2026 నాటికి 18 నుండి 42 సంవత్సరాల మధ్య ఉండాలి.

3. SC/ST/BC లకు వయో సడలింపు ఉందా? అవును, SC/ST/BC మరియు EWS అభ్యర్థులకు గరిష్ట వయస్సులో 47 సంవత్సరాల వరకు సడలింపు ఉంది.

4. ఎంపిక విధానం ఎలా ఉంటుంది? కేవలం ఆన్లైన్ కంప్యూటర్ బేస్డ్ టెస్ట్ (CBT) మరియు సర్టిఫికెట్ వెరిఫికేషన్ ద్వారా ఎంపిక జరుగుతుంది.

5. పరీక్షలో నెగెటివ్ మార్కులు ఉంటాయా? లేవు. CBT లో ఎలాంటి నెగెటివ్ మార్కులు (No Negative Marks) ఉండవు.

6. అప్లికేషన్ ఫీజు ఎంత? అప్లికేషన్ మరియు పరీక్ష ఫీజు కలిపి రూ. 1000/- ఆన్లైన్ లో చెల్లించాలి.

7. అప్లై చేసుకోవడానికి చివరి తేదీ ఎప్పుడు? 20.07.2026 రాత్రి 23:59 గంటల వరకు దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చు.

8. ప్రొబేషన్ సమయంలో జీతం ఎంత? ఎంపికైన అభ్యర్థులకు 2 ఏళ్ల ప్రొబేషన్ సమయంలో నెలకు రూ. 75,000/- కన్సాలిడేటెడ్ వేతనం ఇస్తారు.

9. ఫైనల్ ఇయర్ విద్యార్థులు దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చా? నోటిఫికేషన్ విడుదల తేదీ (25.06.2026) నాటికి అభ్యర్థులు తమ విద్యార్హత (B.E/B.Tech) సర్టిఫికెట్లు కలిగి ఉండాలని స్పష్టంగా పేర్కొన్నారు.

10. బాండ్ రూల్స్ ఉన్నాయా? అవును, 2 ఏళ్ల ప్రొబేషన్ + 5 ఏళ్ల రెగ్యులర్ సర్వీస్ (మొత్తం 7 ఏళ్లు) పనిచేయాలని బాండ్ రాయాల్సి ఉంటుంది.

Conclusion :

నా 30 ఏళ్ల అనుభవంతో చెబుతున్నాను, APGENCO లాంటి ఒక ప్రభుత్వ రంగ పవర్ యుటిలిటీలో ఇంజనీర్ గా కెరీర్ ప్రారంభించడం చాలా అదృష్టం. అద్భుతమైన వేతనం, ఉద్యోగ భద్రత, సమాజానికి మేలు చేసే అవకాశం ఈ ఉద్యోగాల సొంతం. అభ్యర్థులు బాండ్ వివరాలు, అర్హతలు గమనించి సరైన సమయానికి ముందుగానే దరఖాస్తు చేసుకోండి. ఆన్లైన్ లో చివరి నిమిషం రద్దీని నివారించడానికి త్వరగా అప్లై చేయడం మంచిది. ప్రిపరేషన్ మీద పూర్తి దృష్టి పెట్టి పరీక్షలో విజయం సాధించాలని మనసారా కోరుకుంటున్నాను. ఆల్ ది బెస్ట్

SRIHARI SANGU

Udyog Patham ద్వారా ప్రభుత్వ ఉద్యోగాలు, ప్రైవేట్ ఉద్యోగాలు, పరీక్షల నోటిఫికేషన్లు, ఇంటర్వ్యూ టిప్స్ మరియు కెరీర్ గైడెన్స్‌కు సంబంధించిన ఉపయోగకరమైన సమాచారాన్ని అందిస్తున్నారు. ప్రతి ఆర్టికల్‌ను అధికారిక నోటిఫికేషన్లు మరియు విశ్వసనీయ వనరుల ఆధారంగా పరిశీలించి ప్రచురిస్తారు.

Leave a Comment